L’organisation de la CGT, son fonctionnement, ses positions… suscitent beaucoup de questions ou d’affirmations erronées, auxquelles nous avons tenté de répondre ci-dessous.
« Pourquoi la CGT ne signe jamais d’accords ? »
Faux et archi faux.
Voici quelques données issues du «Bilan et Rapports» sur «La négociation collective en 2011» :
L’essentiel des textes signés chaque année le sont au niveau de l’entreprise.
Concrètement, 24.895 accords d’entreprises (ou avenants) ont ainsi été signés en 2011. Les pourcentages de signature par organisation sont les suivants :
- CGT 51%
- CFDT 58%
- FO 38%
- CFE-CGC 35%
- CFTC 24%
La CGT est une des organisations le plus souvent représentée au sein des entreprises. Si l’on rapporte le nombre d’accords signés à la présence effective des syndicats au sein des boites concernées, la répartition est alors de :
- CGT 84%
- CFTC 88%
- FO 90%
- CFE-CGC 91%
- CFDT 93%
La CGT est donc loin de ne jamais signer d’accords…
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« La CGT de Grenoble reçoit ses ordres de Paris ! »
Faux et archi faux.
Comme chacun de vous peut le constater en regardant nos status, notre syndicat « décide de son action, de son organisation et de son orientation dans l’indépendance totale à l’égard du patronat, de l’État, du gouvernement, des organisations politiques, philosophiques et religieuses« .
Et quand on dit notre syndicat, ce sont les syndiqués du site de Grenoble qui ensemble ont décidé d’adhérer à la FNTM et l’UGICT CGT !
Ce sont les adhérents qui démocratiquement prennent les décisions importantes et non un super général qui serait à Paris !
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